Succesvolle matches februari 2025

 In deze tweede maand van 2025 hebben we weer mooie matches gemaakt en 6 nieuwe professionals die we verwelkomen. Lees ze hieronder!

Nieuwe professionals

• Per 1 maart hebben we een kandidaat verwelkomd met ervaring als leerkracht in het Speciaal Onderwijs. Woonachtig: Omgeving Breda, Noord Brabant. 
• Per 1 maart hebben we een kandidaat verwelkomd met ervaring als medewerker KCC bij een Waterschap. Woonachtig: Uden, Noord Brabant.  
• Per 10 maart hebben we een kandidaat verwelkomd met ervaring als conciërge in het primair onderwijs. Woonachtig: Nijmegen, Gelderland.
• Per 10 maart hebben we een kandidaat verwelkomd met ervaring als onderwijsassistent in het primair onderwijs. Woonachtig: Gemert, Noord Brabant.  
• Per 1 april verwelkomen we een kandidaat met ervaring als leerkracht binnen het primair onderwijs. Woonachtig: Omgeving Helmond, Noord Brabant. 
• Per 14 april verwelkomen we een kandidaat met ervaring als leerkracht binnen het primair onderwijs. Zij wil onderzoeken wat nu passend is voor haar. Woonachtig: Beuningen, Gelderland.  

Matches

• Een kandidaat met een Duurzaam InzetbaarheidsContract bij RegioEffect heeft een nieuwe baan per 1 maart 2025 als  Leerkracht LC Aloysius school Eindhoven. 
• De werving en selectie procedure voor medewerker verkeer van Gemeente Someren hebben we succesvol ingevuld met een ervaren kandidaat. 
• Een kandidaat met een jobsearchtraject bij RegioEffect start per 1 mei als jurist bij Maandag. 
• Een kandidaat met een jobsearchtraject bij RegioEffect gaat aan de slag bij gemeente Neder-Betuwe als Adviseur onderwijshuisvesting. 
• Een kandidaat uit onze pool van professionals is gestart als projectleider bij gemeente Maashorst. 
• Een kandidaat uit het LeerwerkProgramma is eind februari begonnen als allround medewerker bij Boekhandel Dekker v.d. Vegt in Nijmegen. Hij stroomt daarmee duurzaam uit. 
• Een kandidaat met een jobsearchtraject bij RegioEffect heeft een nieuwe baan per 24 maart 2025 als Klantadviseur Werknemers Klant & Service bij het UWV Goes, in eerste instantie een 7 maanden contract met uitzicht op een vaste dienstverband.  
• Een kandidaat uit onze pool van professionals is gestart op een opdracht bij de gemeente Oirschot. 
• Een kandidaat uit het LeerwerkProgramma heeft een werkervaringsplaats bij  IXTA NOA als maatschappelijk werker. 
• Een kandidaat uit het LeerwerkProgramma  is in maart gestart in een nieuwe uitdaging bij Humanitas. 
• Een kandidaat met een Duurzaam InzetbaarheidsContract bij RegioEffect is nt2 docent geworden.