In deze septembermaand van 2023 hebben we weer mooie matches gemaakt en maar liefst drie professionals die we verwelkomen. Lees ze hieronder!
Nieuwe professionals:
- Per 1 oktober hebben we een kandidaat verwelkomd met ervaring binnen gemeente Overbetuwe, die de switch wil maken naar Onderwijs. Woonachtig Arnhem.
- Per 1 oktober hebben we een kandidaat verwelkomd met ervaring binnen het MBO. Woonachtig Cuijk. Medewerker wil gaan onderzoeken wat zij wenst te gaan doen en heeft daarom gekozen voor duurzaam inzetbaarheidscontract.
- Eveneens per 1 oktober een kandidaat uit het onderwijs. Woonachtig Eindhoven. Deze persoon heeft de stap gemaakt om vanuit de functie van leerkracht met behulp van een duurzaam inzetbaarheidscontract naar beleidsmedewerker Jeugd, Jongeren en Onderwijs toe te groeien.
Matches:
- Onze YoungEffecter Lara hebben we succesvol bemiddeld naar een opdracht binnen het Ruimtelijk Domein bij de gemeente Gennep. Ze start in de tweede week van oktober.
- De interim opdracht van HR adviseur bij Gemeente Beuningen hebben we ingevuld met één van onze ZZP’ers uit onze kandidatenpool.
- De werving en selectie opdracht voor Metropool Regio Eindhoven voor de functie van Officemanager hebben we succesvol ingevuld.
- Een kandidaat met een 2e spoor traject (leerkracht basisonderwijs) gaat een werkervaringsplaats aan bij de gemeente Maashorst als projectondersteuner vitaliteit.
- Een kandidaat, met een Leerwerktraject vanuit onze samenwerking met het Werkbedrijf Rijk van Nijmegen, is gestart in een betaalde baan bij de Bibliotheek in Wijchen als medewerker digitaal vaardig maken.
- Een kandidaat met een 2e spoor traject (leerkracht basisonderwijs) gaat een werkervaringsplaats aan als Caregiver bij Home Instead.
- Een kandidaat die werkzaam was als docent Nederlands bij het MBO, gaat een proefperiode aan voor een maand om vervolgens een dienstverband aan te gaan bij de gemeente Goirle als administratief medewerkster.