Vacature | Interim HR Adviseur

Functie omschrijving Vacature | Interim HR Adviseur

Word jij blij van structuur én dynamiek in je werk?
Voor een overheidsorganisatie in de regio Arnhem zijn wij op zoek naar een ervaren HR Adviseur. Het gaat om een tijdelijke functie met uitzicht op vast, voor 24 uur per week.

Ben jij iemand die graag overzicht houdt, de puntjes op de i zet en medewerkers helpt bij uiteenlopende HR-vraagstukken? Lees dan vooral verder.

Wat ga je doen?

Je begint je dag op kantoor met een kop koffie, stemt af met je HR-collega’s en bekijkt de prioriteiten in je mailbox. Je schakelt met de salarisadministratie over nieuwe wetgeving, schrijft een vacaturetekst, helpt een collega met vragen over arbeidsvoorwaarden en denkt mee over hoe HR-processen beter kunnen. Afwisseling genoeg!

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Het verbeteren en stroomlijnen van HR-processen en administratie
• Verwerken van personeelsgegevens in systemen zoals SAP en/of NMBR’s
• Opstellen van rapportages en overzichten (denk aan personeelslijsten, opleidingsplannen, etc.)
• Vertalen van HR-wetgeving en cao-afspraken naar duidelijke interne communicatie
• Schrijven en publiceren van vacatureteksten
• Adviseren van collega’s en leidinggevenden over HR-zaken, ook bij complexe situaties

Functie eisen Vacature | Interim HR Adviseur

• Hbo werk- en denkniveau met een opleiding in HR of vergelijkbaar
• Minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare, brede HR-rol
• Ervaring met systemen zoals SAP of NMBR’s is een pre
• Affiniteit met salaris- en financiële administratie
• Je bent analytisch, werkt gestructureerd en schrijft helder
• Je kunt goed omgaan met veranderingen en schakelt makkelijk tussen taken

Bedrijfscultuur

Je komt terecht in een professioneel team waar volop wordt gewerkt aan verbetering van HR-dienstverlening. De lijnen zijn kort, de sfeer is informeel en er is veel ruimte voor eigen inbreng en ontwikkeling. Het werk is afwisselend en draagt direct bij aan een prettige werk- en leefomgeving in de regio.

Arbeidsvoorwaarden

• Een betekenisvolle HR-rol waarin je zichtbaar impact maakt
• Flexibiliteit om deels thuis te werken
• Een fijne werkplek met enthousiaste collega’s
• Salaris tussen €2.865 en €4.208 (o.b.v. 36 uur, schaal 9, cao SGO)
• Een individueel keuzebudget van 17,05% bovenop je salaris
• Vergoeding voor thuiswerkplek, reiskosten en thuiswerken
• Laptop en telefoon van de zaak
  

Contact en informatieprocedure

Voor meer informatie over deze opdracht kun je contact opnemen via hrm@regioeffect.nl of bel/app 06-37289980
We ontvangen jouw reactie met cv graag zo snel mogelijk. Potentieel geschikte kandidaten worden direct uitgenodigd voor een gesprek.